Новый тренер “Ювентуса” Тьяго Мотта обратился к руководству клуба с очень необычной просьбой.
По сообщениям издания La Gazzetta dello Sport, итальяно-бразильский тренер попросил подготовить ему доску с фотографиями абсолютно всех работников клуба и указать под фотографиями их имена, чтобы он мог их выучить.
Стоит отметить, что в Турине работает около 70-80 человек неигрового и тренерского состава, однако Мотта намерен общаться со всеми на “ты”, в том числе с медиками, грузчиками, работниками склада и буфета.
Аналогичную тактику Мотта применял в “Болонье”, и, как сообщается, результаты пришлись ему по душе. Главная цель – создать на базе атмосферу, в которой каждый чувствует себя ценным, доверенным и уважаемым.
Это очень правильно, профессионально и по-человечески. Поддерживаю.
Ну что сказать?Это профессионально и способствует общему делу, да и работникам приятно.
ну это должно быть так всегда в обычном порядке , руководитель знает всех в лицо и по именам , показывает уважение ко всем им , взамен они уважают его , игра на поле строиться изначально -за полем, вне его , ( а уже результат всего происходящего игроки показывают на поле )
видно клуб перешел резко на другой уровень , скачек вперед , отлично, ждем больших изменений в игре !
Разница в подходах с полудурком олегри, довольно разительная.
За такое отношение к людям отдельное уважение! Так строятся настоящие коллективы, где люди мотивированы дать максимум пользы общему делу! Мотта с первых шагов показывает больше, чем просто спортивный тренер, уделяя внимание самым разным аспектам! Внимание к деталям и широта взглядов – это то, что отличает профессионалов от дилетантов! Есть надежда, что Мотта вновь вернет в Юве атмосферу желания, веры в себя, силы воли и несгибаемого характера! Так может быть открыта новая страница доминирования команды-династии!
надеюсь у него все получится, терпения нам! болельщикам
Крутое новшество.
стройка коллективной базы, отношений, можно только поддержать его.
Это очень классно и очень важно на самом деле. Всё-таки футбольная команда очень большой и сложный механизм. Сплочённость, хорошие отношения внутри коллектива, приятная атмосфера на работе невероятно ценны и в конечном итоге дают плюс к результатам! Мотта молодец